根据省局“党的群众路线教育实践活动”安排，局党委委员、 副局长、 益秦集团公司常务副总经理张敏忠同志带领局劳动改造协调处杨育英处长、 集团公司办公室邓博主任等一行五人，于5月15日就“促进劳动改造工作，发挥劳动改造职能作用的有效途径和具体措施，探索劳动改造效能考核评价机制”在渭南监狱进行调研。

    张敏忠同志一行到达渭南监狱后，即深入罪犯劳动现场和生产车间，了解检查锅炉生产 劳务加工及罪犯劳动改造情况，并同监企领导和部分监区负责同志及15名服刑人员分别进行了座谈。
    在和服刑人员座谈时，张敏忠同志认真听取了服刑人员对劳动绩效评价、 劳动时间、 劳动报酬、 劳动保护、 技能培训、 记分考核及生活卫生工作等方面的意见和建议，并用渭南监狱多名刑释人员成功创业的事例勉励服刑人员多学习知识、 多积累经验、 多提高技能，早日新生，回归社会。 
   

    在与监企领导及部分监区负责同志座谈后，张敏忠同志指出：我们要对监狱工作进行更深入更细致的研究。一是要建立有效的激励与约束机制，充分调动广大警察职工的工作积极性和服刑人员的改造积极性。二是要进一步完善罪犯记分考核办法，构建既符合法律规定又结合自己实际的劳动改造评价体系。三是要进一步加强技术教育和技能培训，既要具有针对性，又要突出实用性。四是要重视罪犯的生活卫生工作。罪犯的伙食关乎狱内秩序和安全稳定，要在花色品种上下功夫，努力作好。 
    最后，渭南监狱党委书记 监狱长郭耀成同志就认真落实张敏忠同志的工作要求和做好当前工作做了发言。（通讯员  孙路）